Dla dyrektorów personalnych i finansowych, comp & benów, HR menedżerów, HR Business Partnerów, osób odpowiedzialnych za budżety wynagrodzeń

Czas trwania: 16 godzin szkoleniowych

Forma zajęć: stacjonarna + plus konsultacje online

I sesja warsztaty stacjonarne – 6 h (11.00-17.00)

II sesja warsztaty stacjonarne – 6 h (9.00-15.00)

Konsultacje indywidualne (4h)

Termin i miejsce warsztatów:

Warszawa 19-20.10.2023r.

Katowice 23-24.11.2023r.

Zespół trenerski: Joanna Liksza, Robert Manikowski, Mirosław Wójcik

Program szkolenia:

Dzień 1

• Strategia Total Rewards. Teoria i praktyka.
• Job Architecture. Porządek przede wszystkim.
• Prawo. Jak profesjonalnie zarządzać wynagrodzeniami.

Dzień 2

• Benchmark & Pay Structure. Rynek i polityka wynagrodzeń.
• Pay Review Cycle. Never ending story.
• Bonus Plan. Systemy premiowe w praktyce.
• Podsumowanie i zakończenie.

Koszt szkolenia:

2500,- PLN netto (cena nie uwzględnia zakwaterowania)

Zapraszamy!